5. Notre conseil
Au-delà de l’organisation que vous avez mise en place, veillez à la localisation des individus. Tout ne peut se faire en équipe virtuelle. La R&D nécessite des débats souvent impromptus pour confronter des connaissances. L’autonomie des équipes est importante : accordez-leur la possibilité de proposer des thématiques à approfondir et laissez-leur le soin de la démarche scientifique adoptée. Faites passer des messages : l’ouverture sur l’extérieur est essentielle. Le chercheur doit être responsable, demandez-lui de tenir la comptabilité de ses activités.
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