2. Enjeux organisationnels et sociaux
C’est toutefois dans le domaine organisationnel et social que les mutations initialisées depuis plusieurs années ont eu le plus de conséquences. On assiste en effet à une redistribution complète des cartes et on voit se développer et cohabiter, dans le même système productif, trois stratégies de maintenance complémentaires.
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Maintenance transférée
Dans le cadre de projets TPM ou de la mise en place d’équipes à responsabilités élargies ou d’unités autonomes de production (UAP), une partie des tâches de maintenance, considérées en général comme étant de niveau 1 voire de niveau 2 au sens de la norme FD X60-000, est prise en charge progressivement par les agents de production, utilisateurs au quotidien des installations de production. Le personnel devient ainsi partie prenante de la maintenance de ces installations...
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Enjeux organisationnels et sociaux
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