Article

1 - COMMENT FONCTIONNE LE RÉGIME DES INVENTIONS DE SALARIÉS ?

2 - COMMENT APPRÉHENDER LA RÉMUNÉRATION SUPPLÉMENTAIRE ?

  • 2.1 - Les conditions
  • 2.2 - Les critères de calcul

3 - COMMENT APPRÉHENDER LE JUSTE PRIX ?

  • 3.1 - Les apports respectifs des parties
  • 3.2 - L’utilité industrielle et commerciale de l’invention

4 - EXISTE-T-IL DES CAS PARTICULIERS SUSCEPTIBLES D’ENGENDRER DES CONFLITS ?

5 - NOTRE CONSEIL

  • 5.1 - Adoptez une politique de rémunération

6 - ERREURS À ÉVITER

  • 6.1 - Ne stipulez pas de condition non prévue par la loi restreignant l’accès à la rémunération supplémentaire

7 - ABRÉVIATIONS ET ACRONYMES

8 - GLOSSAIRE

Fiche pratique | Réf : FIC1632 v1

Inventions de salariés : la rémunération du salarié

Auteur(s) : Jérémy BENSOUSSAN

Date de publication : 10 juil. 2017 | Read in English

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Présentation

Auteur(s)

  • Jérémy BENSOUSSAN : Avocat au Barreau de Paris, ingénieur et diplômé du CEIPI brevet, Lexing Alain Bensoussan Avocats

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INTRODUCTION

Les inventions réalisées en France sont majoritairement le fait de salariés du privé ou d’agents publics. La loi prévoit un système de classification de ces inventions qui constitue concrètement la clé de répartition des droits afférents entre le salarié et l’employeur. Lorsque le droit de déposer une demande de brevet est attribué à l’employeur, la loi prévoit une contrepartie pécuniaire au bénéfice du salarié :

  • une prime de résultat appréhendée comme un supplément de salaire, désignée sous le terme de « rémunération supplémentaire », lorsque l’invention a été réalisée conformément à la mission inventive dont est investi le salarié (dite « invention de mission ») ;

  • une créance de somme d’argent, désignée sous le terme de « juste prix », lorsque l’invention a été réalisée à l’occasion de la relation de travail sans pour autant que le salarié ait reçu de mission inventive (dite invention « hors mission attribuable », sous-entendu à l’employeur).

Cette fiche a pour objectif de présenter les principes et pratiques qui président au calcul de la rémunération supplémentaire et du juste prix.

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De la conception au prototypage, jusqu'à l'industrialisation, la référence pour sécuriser le développement de vos projets industriels.

DOI (Digital Object Identifier)

https://doi.org/10.51257/a-v1-fic1632


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    1 Bibliographie

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    2 Site Internet

    INPI

    Établissement public autofinancé et placé sous la tutelle du ministère chargé de la Propriété industrielle, l’INPI participe activement à l’élaboration et la mise en œuvre des politiques publiques dans le domaine de la propriété intellectuelle, de soutien à l’innovation et à la compétitivité des entreprises et dans la lutte anticontrefaçon

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