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Auteur(s)
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Fabienne PROST : Ingénieur Risques industriels
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Lire l’articleINTRODUCTION
L’employeur, responsable de la santé et la sécurité des travailleurs, doit évaluer l’ensemble des risques qu’ils encourent, et mettre en œuvre les moyens de protection adaptés. Afin d’évaluer le risque lié aux bruits et aux vibrations, il faut pouvoir déterminer les niveaux d’exposition, notamment par la mise en place de points de contrôle des niveaux sonores et des vibrations.
Ces contrôles permettront de déterminer les postes de travail où le bruit et les vibrations sont excessifs, qui sont les employés exposés et quelles autres mesures de bruit et de vibrations doivent être entreprises.
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Comparez vos résultats aux valeurs seuils d’exposition3. Évaluez l’exposition aux vibrations
Préalablement, plusieurs questions vous permettront de déterminer si ce risque existe.
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Un fabricant d’un équipement a-t-il mis en garde contre un risque vibratoire ?
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Une machine est-elle utilisée autrement que ce qui est prévu par le constructeur ?
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Une ou plusieurs machines sont-elles utilisées sur de « longues périodes » ?
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Un opérateur est-il exposé à des chocs importants ?
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Existe-t-il des postures de travail contraignantes ?
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Y a-t-il eu des plaintes de salariés ?
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Les outils sont-ils usés ?
Si les réponses à ces questions sont affirmatives (pour celles où la réponse est possible), il existe probablement un problème lié aux vibrations ; il est donc nécessaire de poursuivre l’évaluation du risque vibratoire.
Pour chaque poste de travail identifié comme potentiellement problématique, il vous revient d’estimer la durée d’exposition quotidienne de chaque travailleur. Cette notion prend en compte uniquement les périodes pendant lesquelles l’opérateur est effectivement soumis aux bruits et vibrations puisque les niveaux peuvent varier au cours de la journée.
3.1 Comment déterminer précisément le risque ?
La détermination du risque vibratoire nécessite d’évaluer l’exposition vibratoire quotidienne A(8), conformément à l’ arrêté d’application du 6 juillet 2005, à partir du niveau d’émission vibratoire et de la durée d’exposition aux vibrations. L’analyse doit se faire dans les conditions les plus stables/représentatives possibles. Par la suite, cette exposition vibratoire est comparée aux valeurs-seuils fixées par la réglementation.
L’exposition vibratoire quotidienne A(8) dépend à la fois de l’émission des vibrations et de la durée réelle quotidienne (T) d’exposition. L’émission vibratoire est caractérisée par l’accélération équivalente (aeq exprimée en m/s2). Il convient donc d’estimer, pour chaque poste de travail, la valeur de ces deux grandeurs et d’en...
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Évaluez l’exposition aux vibrations
Bruit et vibrations au travail, INRS, mars 2011
HAUT DE PAGE
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Décret n° 2006-892 du 19 juillet 2006 relatif aux prescriptions de sécurité et de santé applicables en cas d’exposition des travailleurs aux risques dus aux bruits et modifiant le code du travail (deuxième partie : Décrets en Conseil d’État)
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Décret n° 2005-746 du 4 juillet 2005 relatif aux prescriptions de sécurité et de santé applicables en cas d’exposition des travailleurs aux risques dus aux vibrations mécaniques et modifiant le Code du travail (deuxième partie : Décrets en Conseil d’État)
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Directive 2006/42/CE du Parlement européen et du Conseil du 17 mai 2006 directive machines 2006/42/CE relative aux machines et modifiant la directive 95/16/CE
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