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1 - COMPRENDRE LA DÉMARCHE RSE ET SES ENJEUX

2 - DÉTERMINEZ VOTRE INTÉRÊT POUR LA RSE

  • 2.1 - Cas n°1 : votre entreprise est soumise à l’obligation légale de publier annuellement des informations RSE
  • 2.2 - Cas n°2 : votre entreprise souhaite s’engager dans une démarche volontaire de RSE

3 - CONNAÎTRE LES MOYENS DE METTRE EN ŒUVRE LA RSE DANS SON INSTALLATION

  • 3.1 - Exemple de référentiel
  • 3.2 - Exemple de guide
  • 3.3 - Exemple d’outil

4 - NOTRE CONSEIL

  • 4.1 - Faites réaliser un diagnostic de votre entreprise

5 - ERREURS À ÉVITER

  • 5.1 - Ne communiquez pas sur la RSE sans avoir mis en œuvre les premières actions

6 - FOIRE AUX QUESTIONS

7 - ABRÉVIATIONS ET ACRONYMES

Fiche pratique | Réf : FIC1502 v1

Comprendre la démarche RSE et ses enjeux
La responsabilité sociétale environnementale des ICPE

Auteur(s) : Solange VIGER

Date de publication : 10 août 2015 | Read in English

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INTRODUCTION

Lors du Grenelle de l’environnement, qui s’est déroulé entre 2008 et 2010, un comité opérationnel a travaillé sur le thème « entreprises et responsabilité sociétale environnementale RSE ». Ces travaux ont abouti à l’élaboration d’un programme d’actions relevant de la RSE, avec notamment l’obligation légale pour certaines entreprises de publier annuellement des informations relatives aux conséquences sociales et environnementales de leurs activités. Les autres entreprises peuvent volontairement s’engager dans une démarche RSE.

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De la conception au prototypage, jusqu'à l'industrialisation, la référence pour sécuriser le développement de vos projets industriels.

DOI (Digital Object Identifier)

https://doi.org/10.51257/a-v1-fic1502


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1. Comprendre la démarche RSE et ses enjeux

Le concept de RSE s’est développé dans les années 1960, à l’initiative d’associations écologiques et humanitaires qui souhaitaient une meilleure prise en compte des impacts sociaux et environnementaux dans les activités des entreprises.

Il désigne la responsabilité des entreprises vis-à-vis de l’impact environnemental, social et sociétal de leurs activités. Pour assumer cette responsabilité, elles doivent respecter les réglementations en vigueur en particulier dans le domaine social et dans le domaine de l’environnement.

La RSE est considérée comme un moyen privilégié pour inciter les entreprises à mettre en œuvre une stratégie de développement durable. Dans ce cadre, il est d’usage de distinguer trois types d’actions, qui correspondent aux trois volets du développement durable.

  • Le volet social : par exemple, comment renforcer la satisfaction au travail et l’identification de salariés par rapport aux engagements environnementaux de l’entreprise ? comment maîtriser la sécurité au travail ? comment développer les compétences des salariés ?

  • Le volet écologique : par exemple, comment limiter les émissions de l’installation ? comment économiser les ressources naturelles utilisées par l’entreprise ? comment effectuer des économies d’énergie ? comment renforcer le tri et le recyclage des déchets au sein de l’installation ?

  • Le volet social : par exemple, comment optimiser la compétitivité ? comment attirer des investisseurs nouveaux ? comment améliorer son positionnement concurrentiel ? comment promouvoir une politique d’achats responsables ?

L’intérêt de la démarche RSE varie selon le secteur d’activité, la taille de l’entreprise, la localisation, les attentes des clients, des salariés et des autres parties prenantes (fournisseurs, investisseurs, etc.).

Les principaux enjeux de la mise en place de la démarche RSE sont :

  • l’amélioration de l’image de l’entreprise ;

  • la crédibilité de l’entreprise en interne (salariés) et à l’externe (partenaires financiers) ;

  • la réalisation d’économies (consommations, gestion des risques) ;

  • une plus grande efficacité économique (produits et processus innovants).

...

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1 Référence réglementaire

Code de commerce

  • articles L. 225-102-1, R. 225-104 et 105

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