Conclusion
Développement durable et responsabilité sociale de l’entreprise (RSE)

Le développement durable pose des défis majeurs à nos économies, mais aussi à nos entreprises qui en sont les premiers acteurs. Or, la modernisation des unes ne pourra se faire sans la transformation des autres. Comment l’entreprise de demain répondra-t-elle à ces nouveaux défis ? Lui suffira-t-il d’intégrer de nouveaux paramètres de gestion, ou faudra-t-il repenser les fondements mêmes de l’économie en questionnant l’adéquation entre consommation et bien-être, production et protection de l’environnement, profit et performance sociale, innovation technologique et progrès ?

Au cœur de ces questionnements, l’entreprise s’est engagée dans la transition écologique en participant à l’effort collectif que requiert le développement durable et modernise ses processus de production. Elle s’insère également dans un dialogue social qui n’est pas exempt de conflictualité. Mais en regard des défis sociaux et environnementaux actuels, sa légitimité et sa pertinence à titre d’institution sociale sont questionnées.

Les États doivent aussi relever de nouveaux défis qui se conjuguent à l’échelle planétaire et nécessitent une gouvernance mondiale qui demeure ancrée dans les principes de démocratie. Enfin, c’est notre mode de vie qu’interroge le développement durable, en proposant de redéfinir la prospérité en dehors d’un modèle de consommation de masse, d’où les appels à une décroissance .